Ingeniero/a Coordinador de producción para Pyme - Full time Presencial Córdoba

Somos Consultora Yakú y junto a importante Pyme Metalúrgica de la ciudad de Córdoba, buscamos un/a Coordinador/a de Producción

Misión del puesto

Planificar, coordinar y supervisar la producción de aberturas metálicas a medida, asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos, de calidad y plazos de entrega. Integrar el diseño técnico con la ejecución en planta, garantizando soluciones constructivas viables. Participar activamente en la mejora de procesos y prepararse para asumir responsabilidades gerenciales a futuro.

Buscamos una persona con sólida experiencia técnica y capacidad para integrar diseño, planificación y liderazgo operativo.

El puesto requiere:

Que cuentes con experiencia comprobable de 2 a 5 años en producción metalúrgica (excluyente) y diseño técnico de productos metálicos a medida (excluyente).

Que tengas formación universitaria como Ingeniero/a Mecánico, Metalúrgico, Industrial o Diseñador/a Industrial (preferente).

Dominio excluyente de AutoCAD (no se requiere certificación).

Manejo intermedio/ avanzado de Excel.

Las principales funciones del puesto son:

• Diseñar soluciones técnicas a medida utilizando AutoCAD, según planos arquitectónicos y requerimientos de obra.
• Planificar y organizar la producción diaria y semanal, optimizando el uso de recursos.
• Supervisar al equipo de operarios, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y plazos.
• Interpretar planos técnicos y asegurar su correcta ejecución en planta.
• Detectar desvíos y liderar la resolución de problemas en el proceso productivo.
• Colaborar con áreas técnicas y comerciales para garantizar coherencia entre diseño, producción y entrega.
• Medir, analizar y reportar indicadores clave de producción.
• Contribuir al desarrollo y capacitación del equipo operativo.
• Participar en la mejora continua de procesos y en la evolución del área hacia una gestión gerencial.

La empresa valora:

Actitud proactiva, capacidad de liderazgo y pensamiento práctico.

Alta orientación a resultados y compromiso con la mejora continua.

Habilidad para trabajar en equipo y comunicarse de forma clara y efectiva.

Honestidad y responsabilidad en la conducción de personas y procesos.

Ambición de crecimiento y proyección profesional hacia un rol gerencial.

La empresa ofrece:

Contratación formal bajo relación de dependencia.

Salario competitivo y acorde a la responsabilidad del puesto.

Capacitación continua en diseño técnico, gestión y liderazgo.

Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo hacia una posición gerencial en el mediano plazo.